人力资源证有什么用途？取得人力资源管理师证书后，既能享用国家规定的相应职称待遇，又能凭借其作业资格证书的专业性，从事人力资源相关作业。用途是很大的。

人力资源证有什么用途

薪资上涨：一般薪资职位都会上调，具有职称薪资上浮15%-30%，尤其是国企以及事业单位；

涨退休金：针对具备技术职称的退休人员有额外退休补助，退休工资多350元~750元；

收取补助：取得初级作业资格证书补助规范为1000元，中级补助1500元，高档补助2000元；

积分落户：北上广等一线城市可直接请求作业居住证，在粤秀教育和家人医疗福利等方面具有较大优势；具有职称积分落户可取得相应加分，如中级职称深圳可加100分，深圳可直接请求落户。并且具有证书后，工作远景会更宽广。

人力资源证有什么用途，人力资源证考试难度大吗

人力资源管理师报考级别有一级、二级、三级、四级。考试难度依次降低。

四级：针对在校生，如果本身就学的这个专业，温习时间也比较多，基本上考就能过!

三级：考的内容会比较细，需求你对书本很多的知识面要了解全面，需求回忆的东西较多，当然也就需求你花费必定的功夫。但是由于三级是入门级考试，相对通关率是很高的。

二级：针对人力资源司理，它需求有5年以上作业经验的才能够报名，考的实践的部分相对会多点。还有论文，但只要你认真看书，想过关，并且要有学习的心态。经过基本没什么大问题。

一级：是最高的等级。一级人力资源管理师的考试肯定还是有必定的难度的，但是只要在考前发挥主观能动性，参与一些培训班，掌握考试的要点和难点，想要顺利经过考试还是很容易的，要相信，支付和报答是成正比的!